Infos : | Betriebsverfassungsrecht - Unternehmensmitbestimmungsrecht - Tarifvertrags- und Arbeitskampfrecht
Auf welcher Seite des Arbeitslebens man auch steht, um das -Kollektive Arbeitsrecht- kommt keiner herum. Deshalb sind zumindest Grundkenntnisse hierzu für alle Beteiligten unbedingt erforderlich.
Der Autor gibt in diesem Buch einen Überblick über die drei Teilbereiche des -Kollektiven Arbeitsrechts-:
■ Betriebsverfassungsrecht (BetrVG, SprAuG, EBRG)
■ Unternehmensmitbestimmungsrecht (DrittelbG, MitbestG, Montan-MitbestG)
■ Tarifvertrags- und Arbeitskampfrecht (TVG, Artikel 9 III GG)
Dieses Werk basiert auf einem Frage-Antwort-Konzept mit Grundsatz- und abgestuften Vertiefungsfragen sowie Wiederholungsfragen in den Fragennavigatoren. Damit soll betrieblichen Praktikern – seien es Arbeitnehmer(vertreter), Führungskräfte oder Mitarbeiter in den Personalabteilungen – der Einstieg in das kollektive Arbeitsrecht erleichtert werden.
Aber auch für Studierende – vor allem, wenn sie vor einer arbeitsrechtlichen Prüfung stehen – sollte das Buch von Nutzen sein, je nach Wissensstand kann es zur Wissensaneignung oder Wissenskontrolle verwendet werden.
Ein ausführliches Stichwortverzeichnis erleichtert den schnellen direkten Zugang zu Antworten auf konkrete Einzelfragen.
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